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Conferencia y meditación: "Liderar con sencillez", con Manda Patel

Brahma Kumaris España51:37

Transcription

Pues es un honor y un privilegio que podamos tener hoy aquí a la hermana Amanda. Ella lleva pues casi 50 años en la práctica de la meditación, no 50, pero casi. Y desde muy jovencita ha incorporado esta práctica en su vida viajando por el mundo. Es una de las hermanas que ha acompañado a Daddy Yankee en sus viajes. ¿Sabéis? Y ella dejó el cuerpo, esta dimensión corporal en el año cuando ella tenía 104 años. Y ella ha sido una de las traductoras de Daddy, así que ha estado como muy recibiendo toda esta profundidad de la sabiduría de alguien como Daddy Yankee y la hermana Genti también.

Entonces, de este grupo de hermanas que fueron expandiendo este conocimiento por el mundo entero, no solo Europa, aunque desde hace años está parte es parte del equipo de coordinación de la casa de retiros en Oxford y tenemos pues el honor de que esté aquí. Eh, hola, Omti. Es hermoso escuchar vuestro entusiasmo en este omas. Y la idea es que cuanto lo decimos con más entusiasmo es como que lo sentimos más. Es un poco contradictorio, porque cuando pensamos en la paz pensamos que lo tenemos que decir suave, bajito, [carraspeo] pero a la vez cuando experimentas la paz también puedes sentir esa energía vibrante.

Vamos a explorar un tema interesante, creo. Vamos a dejar que el día que acaba de pasar se quede ahí a un lado. Vamos a estar unos momentos en silencio aquí en este momento, porque cuando estamos todos juntos no son solo las palabras lo que actúa como una magia. Son solo las palabras que el intelecto escucha, sino es también como lo estamos alineando con lo que percibe el corazón y el la verdadera comprensión, el entendimiento surge desde ese espacio cuando eres capaz de escuchar más allá de las palabras. Cuando eres capaz de escuchar con el corazón, cuando puedes escuchar con los ojos, cuando puedes escuchar con tu energía y con tu vibración, está bien.

Sentaos cómodamente, relajaos, pero a la vez estando alerta. Puede que hayáis tenido un largo día con muchos sonidos, muchas escenas. Vamos a hacernos presentes aquí ahora en este momento y mantenos presentes no solo físicamente, presente con mi mente y con mi corazón. Voy voy a mantenerme presente con mi mente y con mi actitud. Voy a mantenerme presente con mi intención, la intención que de verdad quiero estar aquí. Como si dejaras la vida en pausa en la próxima hora. Y así eso se convierte en un recipiente para contener la paz, como una cajita de amor, una cajita de mantenernos vivos. Y cuando me quedo así en silencio de este modo, es como si incluso pudiera escuchar el latido de mi corazón y así escucho el ritmo de la vida. Segundo a segundo y puedo observar como el respiro se va haciendo más lento y puedo observar como la respiración se hace más profunda. Y experimento que estoy alineado. Estoy alineada con mi mundo interno y el mundo externo. Y respiro este ambiente y contribuyo a este ambiente. Y así juntos creamos este espacio. Omti. શાંતિ subject.

Vamos a explorar un tema interesante que es el liderazgo con sencillez. Es un tema poco habitual para vosotros. Os consideráis en una posición de liderazgo. No os consideráis en una posición de liderazgo. ¿Acaso pensáis que el liderazgo tiene que ver con estar al frente de un buen grupo de personas o tener un cargo político un cargo en una empresa? ¿Pensáis que es esto? ¿Qué pensáis? ¿Es eso lo que pensáis que es el liderazgo? Sí, de verdad. Nadie aquí es un líder. Uno. [resoplido] Cada uno es líder de sí mismo. En cualquier momento en el que estáis cuidando de alguien o ayudando a alguien, guiando a alguien, en todos estos momentos estáis en posición de liderazgo. Las madres son líderes de sus hijos. Los padres son líderes de su familia. ¿Cuántos padres tenemos aquí? ¿Cuántos padres tenemos aquí? ¿Cuántas madres tenemos aquí? Tantas. Sí. ¿Acaso no sois líderes de vuestros hijos? [risas] Entonces, ¿acaso es que no sois líderes porque no os escucha? ¿Pensáis que todos escuchan a los líderes que hay por ahí? Por ejemplo, pensemos en una posición de alguien como un líder en una empresa y que dice cosas. ¿Pensáis que todos realmente le siguen? Todos están escuchando a Donald Trump. Es un gran líder, ¿no? Es un gran líder en América. En el mundo también. Él crea tanto, pero es un líder, es un líder, pero no es este el tipo de liderazgo del que estamos hablando.

Hoy en día hay algunas personas que van a tantos cursos y actividades para grandes líderes y después cuando hacen estos cursos tienen títulos o cargos al lado de sus nombres. [carraspeo] Pero después todos les preguntan, aquellas personas para quienes tú eres líder, aquellas personas están felices contigo y cuál pensáis que va a ser la respuesta. Sea que alguien tenga un pequeño grupo para quien es líder, un grupo un poco más grande o más grande, pensáis que todos están contentos con ellos. No creo. ¿Por qué? ¿Qué es lo que falta? ¿Qué es lo que falta en el liderazgo de hoy? Si tuviéramos el tipo de liderazgo correcto, el mundo sería el mundo en el que estamos viviendo. Así que estoy muy contenta de saber que vosotros no queréis ser el tipo de líder que hay en ese mundo, pero os guste o no, sois todos líderes. Todos nosotros. Yo me estoy incluyendo también. [carraspeo] Definitivamente sois líderes de vosotros mismos, pero también sois líderes de aquellas personas con las que os alguien que os está mirando con respeto. Hay esa persona, os guste o no os guste, estáis siendo un líder para esa persona. Si tenéis una posición de responsabilidad y estáis cuidando a otros, estáis siendo sus líderes. No quiere decir que tengáis que formaros para ser líderes. No hace falta ninguna formación para ser líderes.

Entonces, ¿qué es lo que necesitamos para ser como se debe ser en este mundo? Leaders compas. Hay líderes de empresas que están ahí, que tienen proyectos y que tienen objetivos a los que alcanzar y también tienen que hacer que otras personas hagan lo que ellos quieren que estas personas hagan. You people become in ch game you have people y al final uno se convierte en un peón como en la ajedrez se llama así entonces si no me gusta que estés aquí pues te pongo ahí y así al final todos nos vamos moviendo como peones. En una vez mueves a la gente, ¿no? Pero la gente no son peones. ¿Qué es lo que se necesita para que todos florezcamos juntos? ¿Qué necesita una madre para enseñar a sus hijos? Lo que todos necesitan es amor. El amor es lo que se necesita para guiar a las personas, para cuidar a las personas, no importa de qué tipo de relación se trate. Y en este contexto, ¿qué significa el amor? Significa ese amor de abrazarse y besarse todo el rato. No es no se trata de esto en este tipo de amor. El amor significa poder ver a las personas por lo que son. El amor significa ser capaz de ver su corazón y sus intenciones. El amor significa poder respetar a la persona. Amor significa capacitar a las personas a que crezcan y a que se expresen. El amor significa capacitar a las personas a aprender y quizás no es a mi ritmo ni de la manera que yo pienso que deberían de estar aprendiendo.

En todas estas situaciones, ¿cuál es el rol del líder? El rol del líder es sostener una visión, permitirles hacer errores. Cuando yo empecé este viaje espiritual, yo tenía 21 años. Hace 45 años. Yo entré en una organización para ofrecerme. No sabía nada, no había aprendido nada. Fui a la escuela y empecé a trabajar. Y si habéis estado aquí alguna vez, sabéis que en Brahumaris son todos voluntarios. Es decir, no contratamos a personas y no despedimos a personas y vienen porque se quieren ofrecer y vienen para ofrecer para una intención que tienen. Quieren ofrecer su tiempo, quieren ofrecer su energía. A veces tienen habilidades, a veces no las tienen. Y puedo hablar por Marta también. Empezamos muy jóvenes sin ninguna formación para nada. Pero, ¿cómo es que pudimos aprender y hacer todas las cosas que hemos sido capaces de hacer? He sido capaz de dirigir la construcción de un edificio de 4 millones de libras sin tener ni idea de que iba la construcción. He dirigido un centro de retiros durante 25 años y no tenía ni idea de cómo iba eso, pero me animaban nuestras líderes. Imaginad una organización de un millón de personas practicando con unas 2000 o 3000 personas profesoras voluntarias. You mention Daddy Jane. Yes. And Daddy Jan was our mentor. Correct. Correct. Yes. And she was old enough to be. Y antes me ha escuchado hablar de Daddy Yankee. Dice, "Ella fue nuestra mentora y era como nuestra abuela." Ella sabía cómo ver los corazones de la gente. Cuando nos sentábamos delante de ella, sabíamos que ella era capaz de ver más allá de nosotras. Y lo que sucedía con esto es que lo que yo no sabía que estaba dentro de mí, pero ella sí que sabía que estaba dentro de mí. Entonces ella al verme con esta visión, eso que estaba dentro de mí me Así que al tratar a las personas con amor, eso es una motivación muy grande.

Entonces se construyó este edificio y teníamos que tener pues diferentes personas que se ocuparan de diferentes áreas, crear sistemas. Había una persona encargada del área de la recepción. Y esa persona pues se encargaba de que otras personas que se habían ofrecido para estar ahí en la recepción, pues trataba con ellas para organizar la recepción. Era una persona nueva y a nadie se le había formado para estar en la recepción. Así que había unas cuantas quejas sobre este recepcionista. Otras personas se quejaban de los que estaban en recepción, que si no cuidan bien a la gente, que no no escuchan bien. Entonces, esta persona que estaba encargada se lo contó a Daddy Yankee. Entonces ella, esta persona le dijo, "Mira, tendríamos que hacerles un curso de formación a todas estas personas que están ocupándose de la recepción para que puedan aprender cómo hacer todas estas cosas." ¿Y cuál pensáis que fue la respuesta de Daddy? Se pueden aprender las habilidades, pero ¿qué es aquello que no se puede aprender? Love le dijo, "Mira, ¿sabes qué? No hace falta realmente hacer ningún curso de formación. Tú a estas personas voluntarias les das amor. Si tú les enseñas, les guías con amor, te van a poder escuchar con la mente, con el corazón y lo van a poder hacer.

Y recuerdo hace muchos, muchos años, mucho antes de que Madre Teresa muriera hubo un gran congreso para 400 o 500 personas en San Francisco. Invitaron a la madre Teresa a hablar. Había miles, miles de personas en esa sala, hombres encargados de grandes compañías y no tan grandes compañías, pero ahí sentados delante y esta señora bajita llega, se pone ahí en el podio. Se despacio se sienta ahí, se pone de pie ahí, miró al público y solo les dijo una frase. A vuestra gente, sea que estemos en el mundo de los negocios, en el mundo educativo o en una familia. Pero después podríais decir, bueno, mira, sabes que no todos tienen la misma intención, pero cómo podríamos hacer que tengan esta actitud en su interior andat Si yo siento que estoy en una cierta posición y que las otras personas están en otra posición, yo les trato así, estas personas se van a comportar del mismo modo. Otro aspecto, otra forma de verlo es que todos somos seres humanos, todos tenemos sentimientos, todos tenemos nuestra forma de ser y puede haber una jerarquía de roles, pero no puede haber una jerarquía de relaciones. No sé ahora cómo es, pero cuando yo pasaba tiempo en India, a nuestros mayores se les respetaba y los mayores se considera que son sabios y los mayores no van por ahí diciendo a la gente lo que tienen que hacer ni regañando a los demás. Los mayores saben cómo decir, de qué manera decir, son sabios y van a apoyar a las otras personas. Y si vivimos en jerarquía de relaciones, todo colapsa. Es verdad que los roles pueden ser distintos y todos tienen que representar diferentes roles y aceptar que alguien tiene un rol más elevado, un rol más bajo. Esto a mí no me hace menos.

Hace un par de años estuve en Francia y visité a una señora mayor en su casa, una casa muy pequeña, su pasión era restaurar muebles antiguos. No necesitaba nada más. Estaba feliz simplemente renovando muebles viejos. Y entonces esta persona entró en contacto con el centro y empezó a estudiar meditación y vio a los demás y que como a los demás hacían diferentes cosas y no por ello pensó, "Oh, mira, estos son distintos de de como soy yo." Y tenía una relación muy llena de amor con todos. Y cuando está en el centro, pues colabora limpiando, cocinando, organizando cosas en la casa y era una persona con unas relaciones muy buenas con todos y realmente de una forma muy incógnita, así como que casi sin sin que se viera, pero tenía era realmente una líder porque estaba enseñando a las personas cómo ser y decía a las personas como tenían que ser sin pronunciar una palabra. Pensamos que si tenemos una posición tenemos que dictar a las personas como se tienen que comportar. Esta mañana recibí un correo de un grupo de personas que están intentando organizarse juntas, pero no acaba de funcionar porque por su propia inseguridad tratan a los demás como si fueran menos de lo que son ellos.

Entonces, aquí, ¿cuál es la lección? La lección es igualdad. Y cómo podemos crear esta igualdad con todos, igualdad de humanidad. Puede ser que a nivel social las personas sean diferentes o de estudios o de trabajos sean distintos. Y lo que yo tengo que aprender a hacer es a tratar a todas las personas como un ser humano, como un ser humano espiritual. Y esto nos ayuda a cortar con todos los límites que nos estamos poniendo. Y es cierto que la cultura puede que tenga que ver la la los estudios, las relaciones puede que tengan que ver cómo es cada uno, pero se trataría de encontrarte con los demás como si fuera la primera vez que los estás viendo. ¿Pensáis que es posible esto? Cuando te encuentras con alguien por primera vez, ¿cómo te encuentras con esa persona? ¿Qué tal? ¿Cómo estás? Qué bien, encantada de conocerte. Porque no hay ningún peso, ninguna carga atrás. Pero cuando tienes carga con alguien, intentas evitarle o bien mirar a otra parte cuando le estás dando la mano o hacer ver que no le has visto para que no le tengas que decir hola. Todas estas cosas se convierten en una barrera en la relación con los demás, pero nadie se puede entrometer entre mi mente y mi corazón a no ser que yo les dé permiso. Nadie puede invadir mi mundo interno a no ser que yo les dé permiso. Yo soy quien abre mi corazón, quien abre mi mente, quien deja que los pensamientos, los sentimientos puedan entrar. Soy yo quien está pensando demasiado en los demás. Yo soy quien está pensando de un cierto modo hacia los demás. Y después, ¿qué digo? Han hecho esto, han hecho lo otro y entonces la calidad de mi interacción se bloquea. No hay un fluir. Imaginad cuando no tenemos nada con otros, qué bonitas son nuestras relaciones. Y lo mismo puede suceder en una relación laboral.

El lugar de poder no está fuera. De hecho, el poder no está tanto en qué es lo que haces. El lugar de poder está en tu propio interior y cómo es mi mente, mi estado mental cuando relaciono con otros. Y esto depende únicamente de mí. He mencionado el respeto. Cuando te relacionas desde el espacio de poder que hay en ti, no se pueden aprovechar de ti. Finalmente su integridad va a hablar. Porque al final todo el mundo quiere experimentar realidad, autenticidad, verdad. Y al inicio puede que se resistan a mi autenticidad. Puede que al inicio digan, "No, no, no es así, no es asá, esto es falso." Pero finalmente llega un momento donde tienen que confiar en tu autenticidad, porque no importa lo que suceda, tú no les rebajas y puedes incluso defenderles. Puedes vivir con tus propios valores. Recuerdo con Daddy Yankee tuvimos un encuentro con periodistas y había una persona muy destacada de un canal de televisión. Y alguno de estos periodistas dijo, "Pero si no hacemos las cosas erróneas que se espera que nosotros hagamos, perderemos el trabajo." Y Daddy Yankee dijo, "¿De verdad piensas que te vas a quedar sin trabajo? No tendrás trabajo y no tendrás ese trabajo que te están pagando lo que tú quieres que te paguen, pero tendrás otro trabajo que tal vez no te paguen tan bien, pero tendrás integridad. Un trabajo en el que haya valores, en el que haya verdad. Pero puede que no te paguen tanto como te están pagando por mentir. Así que, ¿qué es más importante? ¿Cuál es la realidad? ¿Qué estoy eligiendo? Esa es mi realidad. ¿Estoy eligiendo vivir una vida de valores e integridad? O bien estoy eligiendo vivir una vida de mentiras, pero a la vez con confort y bienestar.

Lo que tenemos que aprender a hacer es a ver a todos con una visión de espiritualidad. El tema es que todo lo que generamos desde nuestro interior es lo que nos viene de vuelta. Si generas amor, si generas paz, si generas verdad, esto es lo que va a venir hacia ti. Y lo que no es así, aún y así se transformará por el filtro de lo que tú estás generando. Y todos podemos vivir una vida de este tipo, ¿verdad? La práctica que tengo yo en mi interior, el ser un líder, el vivir en dicha, en paz. El primer entrenamiento entonces es liderar mi propio ser. Una vida de introversión, introspección, introversión, porque actualmente vivimos en un mundo de extroversión con mucho espectáculo externo. Si eres capaz de hablar así fuerte y con mucha técnica y así, pues pareces mucho más listo. Pero son las personas silenciosas las que saben qué es lo que está pasando en su interior y qué es lo que está pasando en el interior de su gente. Pero para esto hay que estudiar la introversión y la extroversión. Las personas introvertidas, de hecho, son personas muy exitosas. Conocen a su gente, reconocen a su gente. Cuando los demás hacen una cosa buena, les dicen que han hecho una cosa buena y serán silenciosos en su interior, en sus interacciones. Pero a veces no se identifica esto. Quizás no entran a los ojos de los demás porque no hacen demasiado ruido, porque son muy silenciosas porque se conectan consigo mismos, se conectan con los demás y se conectan con el divino.

¿Sois todos líderes? Ahora sí sois todos líderes. ¿Sí no? Porque tratáis con tantas personas. Hay tantas personas en nuestra vida que nos están mirando, que nos miran buscando amor, guía, apoyo. [carraspeo] Lo suficiente como para poderlo ver y cuando lo veo puedo responder de ese modo. Está está bien. Este es un tema hermoso y podríamos hablar siempre, pero no vamos a hacer esto de hablar por siempre. Me gustaría ahora que meditáramos juntos. Y después de esto, si tenéis alguna pregunta, las podríamos tratar después. Meditamos con los ojos abiertos, los que habéis estado aquí antes ya lo sabéis. Y pregunta si alguien viene aquí por primera vez hoy. Unos cuantos. Bienvenidos especialmente. Meditamos con los ojos abiertos porque meditar es algo muy natural. Cada vez que le estamos dedicando enfoque, atención a algo, eso es una manera de meditar. Podéis hacer que vuestros ojos descansen en este punto que tengo detrás. O podéis descansar vuestros ojos aquí en mi frente y yo voy a hacer lo mismo en cada uno de vosotros. Así es como se intercambian las vibraciones y la energía. Yo estoy en mi conciencia de mi ser espiritual y os veo a vosotros del mismo modo para que también vosotros lo podáis experimentar. Y voy a hacer un comentario para guiar vuestros pensamientos y al final terminaremos con unos minutos de silencio. Sí.

Voy a enfocarme ahora en mi mundo interno, [música] en este espacio en el corazón de mi ser, [música] donde la mente está tranquila, el corazón está tranquilo y en paz. Y percibo el silencio que se va generando en mí. Un silencio en el [música] que descubro quién soy de verdad. Descubro que soy paz y me siento en paz. Descubro que soy amor y esparzo amor y descubro la gran fuerza que hay en mí en este espacio sereno en calma. Y recuperando mi fortaleza de una forma muy sencilla y amorosa. Estoy recuperando el liderazgo como algo sencillo, algo que me permite ser quién soy desde la verdad, desde la autenticidad y de este modo Podré también reconocer a los demás con su autenticidad, con su verdad, porque casi sin pensar me estaré relacionando en base al amor que hay en mi interior. Me reconozco así y reconozco a los demás como seres espirituales y la realidad se transforma. El mundo que me rodea se transforma y surge de manera natural el respeto, el cuidado. De manera natural surge el aprecio como si fuera la primera vez que veo a los demás. Y así también con esta mirada interna, la conexión con el ser divino se hace [música] más intensa, percibiendo su amor. Este amor que surge también de un espacio silencioso, un espacio de quietud y me mantengo con esta conexión. Es la conexión eterna, la conexión verdadera. Y me quedo así por un momento en silencio. Y suavemente vuelvo mi atención a este momento. Nada que hacer, solo estar presente, presente en esta conciencia de silencio, de quietud. De amor. Om. [música] [música]