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大家好，这里是最佳拍档，我是大飞。
不知道大家对2023年底OpenAI的宫斗大剧是否还有印象？没想到这个已经过去了一年多的事情，最近又有新的内幕爆出来。
让所有人可能都想不到的是，让奥特曼被赶走的两份关键PDF，竟然出自于Ilya和Murati。更令人惊讶的是，事变发生之后，Murati当场倒戈，Ilya由功臣变罪人，而奥特曼则完好无损笑到最后，再次执掌OpenAI。
只能说，在这场全球瞩目的企业政变中，我们再次看到了复杂多变的人性。
最近，WSJ的记者基奇·哈吉（Keach Hagey）在新书《乐观主义者：Sam Altman、OpenAI 与创造未来的竞赛》（《The Optimist: Sam Altman, OpenAI and the Race to Invent the Future》）的预售中，披露了当初事件的很多细节。预计等5月20日正式出版之后，还会有更多的重磅猛料曝出。
今天就让我们再次回到一年前，OpenAI内部那场惊心动魄的权力博弈中，揭开事件背后的层层迷雾。
从创立之初，OpenAI就有着一个独特的定位。它由一个非营利性质的董事会进行管理，这意味着董事会的职责并非向股东负责，而是要对“全人类”负责。这种管理模式在科技公司中非常罕见，也为后续的一系列事件埋下了伏笔。
山姆·奥特曼作为OpenAI的CEO，在公司的发展过程中扮演着极为关键的角色。ChatGPT的爆火让OpenAI成为了全球瞩目的焦点，奥特曼也因此声名大噪，频繁与各国政要会面，成为人工智能革命的标志性人物。但是，在公司内部，董事会与奥特曼之间的关系却逐渐出现了裂痕。
2023年初，OpenAI董事会经历了一次重大的变动。亲奥特曼阵营的三名董事会成员，因为各种利益冲突先后辞职，让董事会只剩下了六位成员，分别是奥特曼本人、他的亲密盟友格雷格·布罗克曼（Greg Brockman）、联合创始人伊利亚·苏茨克维尔（Ilya Sutskever），以及三位独立董事，分别是问答网站Quora的CEO亚当·德安杰洛（Adam D'Angelo）、乔治城大学安全与新兴技术中心战略主管海伦·托纳（Helen Toner）、英国EA慈善组织的董事塔莎·麦考利。
此时，奥特曼已经失去了部分董事会成员的信任，一系列问题也逐渐浮出水面。
先来说说奥特曼在产品发布风险审查方面的问题。本来，OpenAI和微软为了评估产品的发布风险，共同建立了一个联合安全委员会。2022年冬天，在董事会讨论GPT-4的三项有争议功能的发布事宜时，奥特曼却声称这三项功能都已经获得了委员会的批准。但是，海伦·托纳经过调查发现，奥特曼简直是在睁着眼睛撒谎，实际上只有一项获得了批准。
几乎在同一时期，另一件让董事会震惊的事情发生了。还没有正式发布的GPT-4测试版，竟然由微软在印度推出，而这个行为也没有经过联合安全委员会批准。而OpenAI董事会对此竟然毫不知情，直到在一次长达六小时的董事会会议结束后，一名董事在走廊上被OpenAI的员工私下拦下来，才得知此事。而在之前漫长的会议中，奥特曼和布罗克曼对此事竟然只字未提。
最后，在公司的基金管理方面。2021年，OpenAI成立了一个专门投资AI相关创业公司的投资基金。原本应该由OpenAI来管理，但是有董事会成员发现，基金的利润并没有流向OpenAI的投资者。经过进一步调查后发现，这支基金实际上是归奥特曼个人所有的。
一开始，OpenAI高管对此的解释是出于税收考虑，后来又改口称是为了操作更快，还强调奥特曼并没有从中获利。但是这些解释让董事会成员们难以接受，他们认为这是一系列的故意欺瞒，都是奥特曼的有意为之。甚至就连2022年秋天，OpenAI发布ChatGPT这种震惊世界的产品时，董事会竟然也没有提前得到消息。
除了上述问题，奥特曼的管理风格也引发了公司内部的许多不满。伊利亚·苏茨克维尔和米拉·穆拉蒂都对此深有体会。
其中，伊利亚·苏茨克维尔对奥特曼的不满由来已久。2021年，伊利亚启动了一个团队推进OpenAI的下一个研究方向。几个月后，研究员雅库布·帕乔茨基（Jakub Pachocki）也开始着手类似的项目。两个团队最终合并，在伊利亚转向AI安全研究后，帕乔茨基接管了团队。之后，奥特曼将帕乔茨基提拔为研究总监，还私下向他承诺由他来领导公司的研究方向。这直接导致了几个月的生产力损失，伊利亚对此极为不满。
而米拉·穆拉蒂作为OpenAI的首席技术官，在公司日常运营中也面临着许多的困扰。布罗克曼名义上向她汇报工作，但是却时常绕过她，直接找奥特曼告状。穆拉蒂曾经向奥特曼抱怨这些问题，奥特曼却总是拉着人力资源主管一起谈话，和稀泥般地处理问题，这让穆拉蒂无法正常地开展工作。
2023年9月末，伊利亚·苏茨克维尔开始了行动。他给海伦·托纳发了一封邮件，暗示她要多和米拉·穆拉蒂聊聊。随后，穆拉蒂向托纳描述了奥特曼恶劣的管理风格以及工作中遇到的种种问题。托纳与伊利亚详谈之后，伊利亚明确表示无法再信任奥特曼。
此后，伊利亚和穆拉蒂开始秘密地收集证据。
2023年10月，董事会成员海伦·托纳发表了一篇批评OpenAI安全方法的论文。奥特曼对此勃然大怒，并且告诉伊利亚，塔莎·麦考利认为托纳应该为此离开董事会。但是当伊利亚向麦考利转述这番话的时候，麦考利感到非常震惊，因为她自己从未说过这样的话。这就进一步坐实了奥特曼的撒谎行为。
2023年11月，伊利亚通过Gmail的自动销毁邮件功能，向海伦·托纳、塔莎·麦考利和亚当·德安杰洛发送了两份长篇PDF文件。一份是关于奥特曼的，包含了数十个他涉嫌撒谎和其他恶劣行为的证据，其中不少证据都来自穆拉蒂提供的Slack聊天截图。比如奥特曼称公司法务部门认为GPT-4 Turbo发布的时候，不用经过联合安全委员会的审查，但是穆拉蒂向公司首席律师核实后发现并非如此；另一份是关于布罗克曼的，集中在他的职场欺压行为上。
同时，伊利亚警告，如果要行动，就要快。
2023年11月16日，一个周四的下午，伊利亚和三名董事会成员开了一个视频会议，投票决定解雇奥特曼。同时，为了让穆拉蒂能顺利担任临时CEO，他们将布罗克曼也从董事会中移除。董事会成员甚至向伊利亚坦言，他们一度以为伊利亚是奥特曼派来的间谍，搞这么一出是为了测试他们的忠诚度。
巨变前夜，穆拉蒂接到了董事会成员的电话，得知第二天奥特曼将被解雇，她被邀请担任临时CEO。穆拉蒂同意了，但是她询问是否通知了微软CEO萨蒂亚·纳德拉，毕竟微软与OpenAI的合作至关重要。董事会成员表示还没有通知，最终决定在消息发布的最后一刻，由穆拉蒂来告知微软。
随后，奥特曼被解雇的消息震惊了全世界。但是，董事会对员工和公众没有给出合理的解释，只是笼统地说奥特曼对董事会“不够坦诚”。
消息公布后，OpenAI的董事会和高管团队举行了一系列的会议，气氛越来越紧张。穆拉蒂担心董事会无法控制局面，这会让OpenAI陷入危机。于是，关键时刻穆拉蒂倒戈了。她联合其他的高管，向董事会下了最后通牒：要么解释解雇奥特曼的原因，要么全体高管辞职；如果不同意，高管团队将集体出走。
这些董事会的几个成员都傻眼了，毕竟提供奥特曼不当行为关键证据的正是穆拉蒂。而伊利亚这边，情况也变得非常糟糕。奥特曼的支持者们认为整件事的罪魁祸首是伊利亚，是他策划了这场“政变”，根源就在于他对帕乔茨基晋升的愤怒。同时，海伦·托纳也被认为在其中起到了推波助澜的作用。
伊利亚原本以为OpenAI员工会为他的行动欢呼雀跃，可是现实却给了他重重一棒，让他目瞪口呆。到了周一的早上，几乎全体OpenAI员工都签署了联名信，威胁如果不让奥特曼回归，他们就集体辞职。令人意外的是，签名者中也包括穆拉蒂和伊利亚。
在这种情况下，要阻止公司彻底崩溃，似乎唯一的办法就是让奥特曼回归。最终，在各方压力下，奥特曼成功得回归OpenAI。
但是，经过这次事件，OpenAI的高层也逐渐分崩离析。穆拉蒂和伊利亚带着一大波员工四散而去，各奔前程，分别拥有了估值90亿和300亿美元的公司。如今奥特曼的身边也只剩下“好基友”Brockman了，而OpenAI也似乎再难以回到从前。
好了，以上就是OpenAI这场政变的一些内幕了。等到书正式出版后，我们再给大家分享更多的细节信息。感谢大家的观看，我们下期再见。